經驗分享
創業成功 x 美好見證
共同成長的一群夥伴
轉型分校
桃園龍安分校
「從不確定自己能不能做到，到看見孩子的改變，奧斯汀讓我找回了教育的熱情。」
當初轉行時，我擔心自己是否能適應這樣的工作環境，但奧斯汀美語的加盟體系為我提供了穩固的後盾。無論是在教學方法的培訓，還是在校區運營方面的指導，這些都幫助我快速上手，並避免了許多走彎路的困難。
作為一位女性主任，我發現自己在這個角色中不僅能夠展現管理能力，還能夠從教育中找到更多的滿足感。陪伴孩子一路成長的成就感更是其他行業所沒有的，感謝奧斯汀美語優質且專業的團隊，成就我的教育事業，讓我夢想成真!
新開幕分校
板橋中山分校
「選擇奧斯汀，是一段
讓孩子、老師與我一起成長的旅程。」
加盟奧斯汀美語補習班的過程對我來說是一段充滿成就的旅程。首先，奧斯汀的品牌影響力無疑是我成功的關鍵之一。這個品牌有著超過10年的歷史和廣泛的知名度，讓家長們對我所開設的補習班充滿信賴與期待。品牌自帶的吸引力，吸引了大量的潛在學生和家庭，讓我的補習班能夠在開業初期便迅速獲得生源。
其次，奧斯汀的全方位班主任及師資培訓為我提供了巨大的支持。系統化的培訓計劃不僅提高了我的管理能力，還幫助教師們不斷提升教學技巧。透過這些課程，我學會了如何有效地管理班級、制定教學計劃，並在遇到問題時能夠迅速找到解決方案。這種支持與協助，讓我始終充滿信心，不斷成長。
最後，奧斯汀提供的完善課程與教材是我教學成功的重要保障。這些教材不僅符合現代教育的需求，更獲得全台唯一的教學專利認證，確保教材的實用性與科學性。利用這些高品質的教材，我能夠讓學生在愉快學習中穩步提升，實現優異的成績。
加盟奧斯汀美語不僅讓我個人的事業邁向成功，更在教育領域中為我奠定了堅實的基礎。
十大績優分校
台北吉林分校
「我們不是在開補習班，
我們是在改變孩子對學習的想像。」
兩年多前，因為孩子的學業，我決定留在台灣，放棄了在大陸的事業。一次因緣際會，我參加了加盟展，經過了奧斯汀美語的攤位。熱情的徐經理上前招呼，抱著試著了解的心態，我聽取了介紹。沒想到，奧斯汀的教學理念竟與我的想法不謀而合：學習英文不應該是枯燥可怕的過程，而應該是孩子們能在玩樂中自然學習的一段美好經歷。我希望能打造一個孩子們真正喜歡的補習班，而非傳統填鴨式教育的模式，一個以學生為核心的學習環境。
在決定創辦補習班後，我希望也能為自己的孩子找到合適的學習環境，因此開始進行市場調研。市面上品牌眾多，但為什麼我們最後選擇了奧斯汀？因為奧斯汀不像其他品牌，它提供的是全方位、手把手的「保母級」支援。不管遇到什麼問題，總部總是認真協助並迅速解決。我們起初完全是零基礎，甚至不是教育專業出身，但奧斯汀的總公司非常用心地從選址、培訓、招生、教學、活動策劃，到實際經營的每一步都提供悉心指導。遇到困難時，無論是執行長還是教學主管，甚至徐經理，總是及時伸出援手，給予實質幫助與鼓勵。也正因如此，從一無所知的門外漢到如今，我們已成功經營兩間分校，並正在籌備第三間。
這一路走來雖然辛苦，幾乎每年都在擴點，但看到努力被肯定，內心充滿成就感。從沒有人認識我們，到如今靠著家長間的口耳相傳與學生們的推薦，越來越多孩子選擇來奧斯汀學習美語。看到那些曾經害怕英文的孩子漸漸愛上學習，甚至從成績不及格到取得滿分，這些改變讓我深感欣慰，因為這正是我當初想實現的夢想。
我衷心感謝奧斯汀總部的支持，感謝執行長、創辦人、教學主管，以及引領我入行的徐經理和總部團隊的每一位成員。沒有你們的陪伴與指導，就不會有今天的我們。
桃園新埔分校 - 徐主任
奧斯汀美語新埔分校於2018年加入了奧斯汀美語體系。
在未加入奧斯汀美語前，原本我的補習班靠著自己的名號闖蕩10餘年，班內設有國小部與國中部。
【未加入奧斯汀美語前】
在發放文宣或舉辦活動時，老是會有一種感覺，就是旁邊有在發DM的他家補習班會有特別的文宣品、贈品、人員制服、接待方式…等，有種說不出的專業性氣勢在。
【加入奧斯汀美語後】
我才發現原來經營和管理有這麼多我沒注意到的細節，感謝奧斯汀美語總部有如百科全書般的提點我，不時的關心我的分校，有你們真好！加入後我的補習班人數也翻倍成長！家長接待與經營管理也順暢！
最後，想告訴大家：「一個人可以走得快，但一群人可以走得遠；一個人可以單打獨鬥卻不容易，一群人可以集思廣益並精益求精！」
謝謝總部，也謝謝總部讓我認識各分校，謝謝大家的優秀！我們一起做最優秀的奧斯汀美語！
品牌創新經營思維
大直永安分校 - 姚主任
關於創業，每個人都有自己的出發點。
關於加盟，每個人都有自己的判斷力。
與其談一個為什麼加入奧斯汀的選擇。
不如聊一聊加入奧斯汀，之後的成長。
【成長來自對於美語學習的重新思考】
並非沒有加盟過其他美語品牌，但沒有人像奧斯汀一樣，提供如此密集、實用而有效的教學研討。
每次的研討會，其實就是一個不斷刺激自己思考的機會，怎麼樣從不同的角度看待美語學習這件事？怎麼樣提供更適合孩子的學習方式？
「站在巨人的肩膀上」並非空談，透過與教學總監的討論分享，受益的不僅僅是使用國際性教材的學生，身為主任與老師的角色，更能夠以更加專業、更加貼近家長需求的方式，呈現美語學習的樣貌。
也因為有了如此強大的專業美語資源，轉換品牌之後的教學成效、教學口碑與最重要的學生人數，都有顯著的進步。
【成長來自於經營管理能力的大幅提升】
如果只是為了一套系統化的美語教材，那市面上有太多的選擇，國際規格的教學只是奧斯汀的基本。
除此之外，總部在整體的行政管理、經營行銷上所能提供的「安心感」與「信任感」，更是全方位的提供主任最有力的協助，小至節慶活動的舉辦，大至年度的招生季宣傳，都可以提出最量身訂做、最適合分校的建議，遠非過往單打獨鬥或是加盟其他品牌可比。
曾經我們總是習慣用自身的經驗去看待經營補習班，但奧斯汀卻鼓勵我們用更具突破性的思維，去把平凡的例行生活變得不平凡，將分校原本的優勢與特色，用更具專業與精驗的形象對外呈現，讓課程與產品確實吸引家長的注意，有效的提升問班率與報名成功率，進而提升學生人數與收入。
在選擇加盟之前，我們也曾經猶豫，然而就是一念之間，沒有當初的勇敢，就沒有現在屬於奧斯汀大直永安分校的故事。選擇加盟的意義並不只是在於一套教材而已，而是選擇一位值得信賴、值得托付的夥伴
【很慶幸在經營補習班這條路上，我們能擁有奧斯汀這位強而有力的朋友！】
